Uitvoeringsinst. werknemersverzekeringen 1849-2023 (niet aangemeld, niet in database)
Standaard: loonsverhoging van 2,50%
Standaard: loonsverhoging van 2,50%
Standaard: loonsverhoging van 2,00%
Standaard: loonsverhoging van 7,00%
Directeuren: loonsverhoging van 4,75%
Directeuren: loonsverhoging van 4,75%
Minimum uurloon van € 15,- (niet in database)
Het gunstigste voor de werknemer: – een uurloon van € 12,50 of; – € 150,- bovenop je maandloon of;...
WEPA_Aanloopschaal: loonsverhoging van €150,- en dan 3,00%
Aanpassing inlenersbeloning: alle toeslagen en kostenvergoedingen zullen onderdeel uitmaken van de inlenersbeloning
Eenmalige bruto uitkering van € 250,- voor medewerkers WEPA (parttimers naar rato)
Eindejaarsuitkering 8,30% van het in het kalenderjaar ontvangen salaris. De bodem van de eindejaarsuitkering bedraagt € 2250,-
Met het salaris van september ontvangen alle medewerkers die op dat moment in dienst zijn bij een hogeschool een...
Eenmalige uitkering van € 1000,- bruto naar rato dienstverband
Verhoging reiskosten naar € 0,17 per km met een maximum van 40 km
Standaard: loonsverhoging van 3,00%
Standaard: loonsverhoging van 2,50% met een bodem van € 75,- per maand