Waarom juist de VVD en BBB blij moeten zijn met de Wet Toezicht Gelijke Kansen bij Werving & Selectie.
ZiPconomy Waarom juist de VVD en BBB blij moeten zijn met de Wet Toezicht Gelijke Kansen bij Werving &...
ZiPconomy Waarom juist de VVD en BBB blij moeten zijn met de Wet Toezicht Gelijke Kansen bij Werving &...
ZiPconomy VZN: “OCTAS werpt schaduw over aov-zzp-plannen van minister Van Gennip”
ZiPconomy Navigeren door het ESG-landschap: Kansen en verplichtingen voor (staffing)bedrijven
ZiPconomy Doede van Haperen (Nétive): ‘Interne huurproces optimaliseren is mooi, maar kijk liever naar de hele keten’
ZiPconomy Flinke groei omzet zakelijke dienstverleners. Maar ondernemersvertrouwen gedaald
ZiPconomy Advies OCTAS: verplicht AOV-zelfstandigen, twee jaar wachttijd, geen opt-out
ZiPconomy Flexbranche zeer kritisch op WTTA: ‘sleepwet’ schiet doel voorbij
ZiPconomy Zes valkuilen bij het inzetten van een Employer of Record
ZiPconomy Toekomst Wet Toezicht Gelijke Kansen bij Werving en Selectie onzeker
ZiPconomy Bob van Tulder (DBS tech pros): ‘Detacheerders mogen best een keer met de vuist op tafel slaan.’
ZiPconomy Total Talent Tool geeft grip op het geheel aan talent in je organisatie
ZiPconomy Zorgrunners: skillsbased invullen van zorgondersteuning
ZiPconomy Hoe pak je als organisatie de regie bij inhuur uit eigen netwerk?
ZiPconomy Bovib over de nieuwe uitzendwet: “Dit lost het probleem niet op en leidt tot administratieve ellende”.
ZiPconomy Bovib over de nieuwe uitzendwet: ‘Dit lost het probleem niet op en leidt tot administratieve ellende’
ZiPconomy R.I.P. Platformwork Directive (en nu weer verder)