Buitenlandse uitzendkrachten vaker op staande voet ontslagen
In de uitzendbranche worden verreweg de meeste werknemers op staande voet ontslagen, met buitenlandse uitzendkrachten die dit lot aanzienlijk...
In de uitzendbranche worden verreweg de meeste werknemers op staande voet ontslagen, met buitenlandse uitzendkrachten die dit lot aanzienlijk...
Steeds meer intermediairs besteden hun backoffice – en het werkgeverschap – uit. Het voordeel is dat je bent gevrijwaard...
ZiPconomy Prijsmodellen bij aanbestedingen blijven voer voor discussie
ZiPconomy Deeltijdwerkers langer laten werken, helpt maar een klein beetje
Lees het volledige bericht op abu.nl
Lees het volledige bericht op abu.nl
Lees het volledige bericht op abu.nl
Lees het volledige bericht op abu.nl
Het kabinet, vakbonden en werkgevers hebben een akkoord bereikt over een nieuwe, structurele regeling voor vroegpensioen voor werknemers met...
Lees het volledige bericht op abu.nl
De Wet arbeidsmarkt in balans (WAB) leek het einde van payrolling te betekenen. Bijna vijf jaar later is Bob...
Een procesingenieur die via een uitzendbureau voor Akzo werkte, wil aanspraak maken op bonussen en een prestatievergoeding, aangezien ‘gewone’...
ZiPconomy 4e ArbeidsmarktPoort over mismatch onderwijs en arbeidsmarkt: “Hoe dichten we de kloof bij tekortberoepen?”
Help uw uitzendkrachten inzicht krijgen in hun financiën (webinar)
ZiPconomy Aantal starters onder zzp’ers blijft dalen, toename aantal stoppers. Verzadiging of wetgeving?
Nationale Inburgeringsconferentie 2025 in het teken van inburgering statushouders
Jeugdschaal: aanpassing wml
Grootwinkelbedrijf in levensmiddelen VGL 533-2020Participatie: aanpassing WML
Gehandicaptenzorg 317-2019In- en doorstroombanen: aanpassing wml
Multimodaal vervoer 2050-2023Standaard: loonsverhoging van 3,00%
VGL_periode 533_PER-2020Participatie: aanpassing WML