Flexnieuws.nl Randstad-groep Nederland blijft hard krimpen, ManpowerGroup Nederland nog een beetje
De winst van uitzendconcern Randstad is in het tweede kwartaal bijna gehalveerd ten opzichte van dezelfde periode vorig jaar,...
ZiPconomy Rechtszaak: interim-manager wordt niet ineens een werknemer
ZiPconomy Nieuwe directieteam maakt Bureau Cicero klaar voor de komst van de Wtta
ZiPconomy Ruim 9 op de 10 zzp’ers wil opt-out bij verplichte AOV
Whk-premie daalt licht in 2025, maar dat is minder goed nieuws dan het lijkt: ‘Schijn bedriegt’
De premies Werkhervattingskas voor 2025 zijn vastgesteld. De premie Whk is een van de belangrijke bouwstenen van de kostprijs...
Diversiteit, inclusie en gelijkwaardigheid op de werkvloer staan niet in de top-10 van belangrijkste beleidsthema’s van hr-professionals. Bijna de...
ZiPconomy Lucas Andersen (Pontoon Benelux): ‘Wij focussen op midmarket MSP-oplossingen, daar zit de groei’
Lees het volledige bericht op abu.nl
Lees het volledige bericht op abu.nl
Lees het volledige bericht op abu.nl
Marieke Mulder is adviseur inclusieve arbeidsmarkt bij werkgeversvereniging AWVN. In zogenoemde Communities of Practice (CoP) brengt zij werkgevers een...
ZiPconomy 1 op 3 zzp’ers gebruikt freelanceplatform bij vinden van opdracht
In juni was 3,6 procent van de beroepsbevolking werkloos. Het aantal werklozen is in de afgelopen drie maanden bijna...
Flexnieuws.nl Mensen met een beperking maken weinig kans op regulier werk
BBL: loonsverhoging van 5,00% met een minimum van € 150,-
Ziekenhuizen 156-2023Artsen in opleiding: loonsverhoging van 5,00% met een minimum van € 150,-
Gehandicaptenzorg_40_M 317_40_M-2021In- en doorstroombanen: loonsverhoging van 3,00% met een minimum van € 80,- bruto per maand
Uitvoeringsinst. werknemersverzekeringen 1849-2023Standaard: loonsverhoging van 2,50%
Arcadis 392-2022 (niet aangemeld)Standaard: loonsverhoging van 2,00%
