Flexmarkt •
10 december 2024 Als flexorganisatie heb je goud in handen: hardwerkende en leergierige mensen. Het is cruciaal om hen te behouden door hen te blijven uitdagen en ontwikkelkansen te bieden. “Dit voorkomt verloop en behoudt waardevolle kennis en relaties, wat je organisatie sterker en stabieler maakt”, zegt Barbara Kramer, directeur van SEU. Denk je eens in: iedere keer […]
Het bericht Waarom permanente educatie onmisbaar is verscheen eerst op Flexmarkt.
Het optuigen van data-analyse om HR-problemen op te lossen, wordt vaak gezien als eindpunt. Maar met de output van...
Flexmarkt nieuws •
24 december 2024 Het einde van het jaar komt steeds dichterbij! Een perfect moment om terug te kijken op de ontwikkelingen in...
Flexmarkt nieuws •
24 december 2024 Wanneer doe je het goed als werkgever in onze flexbranche? Op het eerste gezicht als je goed voor je...
Flexmarkt nieuws •
24 december 2024 Met de huidige recruitmenttechnieken is het makkelijk grote aantallen werven, maar daarmee gaat ook het persoonlijke eruit. “En dat...
Flexmarkt nieuws •
23 december 2024 De impact van regelgeving gaat in 2025 groot zijn, voorspelt sectorbankier Han Mesters van ABN Amro. “Veel uitzenders zullen...
Flexmarkt nieuws •
23 december 2024 Gaan we het volgend jaar anders doen? Aan de start van een nieuw jaar worden allerlei goede voornemens weer...
Flexmarkt nieuws •
20 december 2024 
