Naar een nieuw, werkbaar evenwicht tussen bescherming, ordening én ruimte voor ondernemerschap
ZiPconomy Johan Zwemmer – lid van de Commissie ‘Borstlap’ – over de drie ‘rijbanen’ voor werkenden uit het eindrapport...
ZiPconomy Johan Zwemmer – lid van de Commissie ‘Borstlap’ – over de drie ‘rijbanen’ voor werkenden uit het eindrapport...
Met ingang van vandaag ligt er naast het protocol voor uitzendkrachten ook een protocol voor medewerkers die binnen de...
De nieuwe cao Beroepsonderwijs en volwasseneneducatie, MBO (1022) is toegevoegd op Caoloon.com – looptijd van 01-07-2020 t/m 15-05-2021 –...
In het tweede kwartaal van dit jaar zijn in totaal 33 flexbedrijven failliet verklaard. Dat is iets meer dan...
Dat stelt de ABU die betrokken is bij de Alliantie Samen werken voor werk en het Platform de Toekomst...
Het Platform Zzp-dienstverleners verandert haar naam in I-ZO Nederland. Met deze nieuwe naam wil zij juist nu haar stem...
Platform de Toekomst van Arbeid doet suggesties om de arbeidsmarkt meer crisisbestendig te maken. ‘Geef iedereen een basisbaan, in...
ZiPconomy De Tweede Kamer stemt dinsdag over het plan om nu al verlenging van de Tijdelijke Overbruggingsregeling Zelfstandig Ondernemers...
ZiPconomy Deze week verandert het Platform Zzp-dienstverleners haar naam in I-ZO Nederland, in een periode dat het belang van...
Lees het volledige bericht op abu.nl
Per 25-06-2020 is de cao Bloemen en Planten, Gespecialiseerde Detailhandel in 2020/2022 (592) Algemeen Verbindend Verklaard. De AVV duurt...
Onderhandelingsresultaat voor de cao Bouw en Infra 2020 (10) met een looptijd van 01-01-2020 t/m 31-12-2020 – verhoging van...
Lees het volledige bericht op abu.nl
ZiPconomy De discussie over platformen wordt gedomineerd door vrijblijvende proefballonnetjes en korte termijn denken. Het echte debat over de...
Het Belgische flexbedrijf Select heeft het Nederlandse recruitmentbedrijf EN HR solutions overgenomen. Het bericht Belgische Select neemt EN HR...
ZiPconomy Alliantie Samen werken voor werk roept op tot vernieuwende samenwerking “Een activerende arbeidsmarkt noodzakelijker dan ooit”
4/5 ploegendienst: loonsverhoging van 2,00%
Samenwerkende Gemeentelijke Organisaties 4091-2024Kunstzinnige vorming uitloop: loonsverhoging van 4,75%
Team Terminal B.V. 349-2022Standaard: maxima van schalen C t/m F verhoogd met €250,-
Owase-bedrijven 841-2022 (niet aangemeld)Standaard: aanpassing wml
Bouw en infra 10-2024Bouwplaats instroom leerlingen: loonsverhoging van 3,50% en € 50,- bruto per maand